Mujeres

Logicalis Latam quiere aumentar la presencia de mujeres en el mercado laboral tecnológico. Su iniciativa Level Up es para toda Hispanoamérica, gratuita y virtual.

Juan Ignacio Duarte, en su columna, resalta que la tecnología móvil es clave para reforzar la seguridad de las mujeres, pero debe ir acompañada de educación y redes de apoyo comunitario.

Buk analiza en su estudio 2025 las brechas de género en el trabajo, destacando desafíos en estrés, salario, teletrabajo y liderazgo femenino.

¿Cómo pueden estos programas contribuir a fortalecer el liderazgo femenino en el sector tecnológico y social?

Catalina Pardo, en su columna, resalta que la baja participación femenina en el mercado laboral chileno limita el crecimiento económico. Plantea que la Ley de Sala Cuna Universal y la corresponsabilidad son claves para avanzar en inclusión laboral.

Programa internacional fortalece redes y habilidades de liderazgo para mujeres en empresas, promoviendo la innovación y la toma de decisiones.

Belkin apoya activamente el avance femenino en el sector tecnológico mediante educación y mentoría.

El Premio Bayer 2024 busca líderes femeninas en innovación social. Una oportunidad para proyectos con impacto en salud, nutrición y medio ambiente.

Conoce estrategias efectivas para promover la inclusión de mujeres en roles de liderazgo STEM, con un enfoque en educación y políticas de diversidad.