Con todo, la empleabilidad del futuro pertenece a quienes se atreven a aprender, reinventarse y salir de la zona de confort. No importa la edad ni el cargo actual. Lo que marcará la diferencia en 2026 será la disposición al cambio.
La inteligencia artificial está redefiniendo el trabajo humano. Pese a que puede reemplazar varias tareas, abre nuevos caminos para quienes sepan adaptarse.
Intel ajusta su estrategia operativa con la reducción de su plantilla a 75.000 trabajadores y la reevaluación de proyectos globales para impulsar la eficiencia.