Qualcomm expone su estrategia Dragonwing para visión artificial y robótica industrial
Qualcomm reúne procesadores, software y herramientas Dragonwing para llevar la IA a cámaras, máquinas y robots industriales
Una IA que se puede auditar...es una IA que se adopta, por Max Cordero, cofundador de Imperio Agéntico
El proyecto de ley que busca exigir identidad, límites y trazabilidad a los agentes de IA en sectores críticos se fija en lo que cada sistema puede hacer, sin importar su etiqueta comercial. Si todo sale bien, las empresas chilenastendrán la confianza que hoy les falta para ponerlos a trabajar.
AMD pone a disposición sus EPYC de sexta generación con Zen 6 y hasta 256 núcleos
Los EPYC de sexta generación con Zen 6 llegan con hasta 256 núcleos y 5.3 GHz, mientras Azure y OCI preparan servicios basados en estos procesadores.
Qualcomm extiende su estrategia de IA agéntica en Snapdragon a móviles, PC y wearables
Qualcomm plantea que la IA agéntica opere entre teléfonos, PC, audífonos y lentes con Snapdragon, con agentes que actúan solo con autorización.
Google amplía Gemini 4 Carbon a empresas y suscriptores de Google AI Ultra
El modelo suma coordinación multiagente en Antigravity y evaluaciones en programación y seguridad, con precios de API que cambiarán en diciembre
OpenAI y Upwork identifican cambios en la contratación freelance ante el uso de IA
OpenAI y Upwork cruzaron el uso de ChatGPT con avisos freelance: los proyectos con IA suman más tareas, más horas y presupuestos fijos más altos.
NVIDIA, Rebellions y SK Telecom preparan infraestructura soberana de IA con NVLink Fusion
El plan combinará GPU y NPU en distintas etapas de inferencia, con racks MGX y sistemas R200 que estarían listos para desplegarse durante el año 2028.
Anthropic inicia el roadshow de su propuesta de salida a bolsa en Nasdaq
La propuesta incluye acciones de accionistas actuales y una opción por 30 días para los colocadores, mientras el registro ante la SEC sigue pendiente.
La paradoja de la IA, por Alejandra Restrepo, directora general de Wellhub para Latinoamérica
La inteligencia artificial promete productividad y eficiencia, pero también puede intensificar la carga laboral, debilitar los vínculos entre compañeros y poner en riesgo la retención del talento. El desafío para las empresas es integrar la tecnología sin perder de vista a las personas.
