IT Hunter

En el plano regulatorio, sostiene que la Ley Marco de Ciberseguridad estableció un antes y un después en cómo las organizaciones deben abordar la seguridad digital y contratación.

Si bien se han realizado varios esfuerzos a nivel nacional en los últimos años, se hace necesario reforzar las acciones con miras a reducir la brecha de género en el mundo STEM, opina Toselli.

Los profesionales pueden ganar al mes hasta 8,5 millones de pesos líquidos según la empresa de reclutamiento IT Hunter.

Los cargos de Ciberseguridad y manejo de Datos han sido los más demandados, debido a las nuevas leyes y la necesidad de cubrir los riesgos.

Este perfil autodidacta puede llegar a ganar hasta 3 millones de pesos líquidos al mes. Algunas organizaciones priorizan cada vez más la experiencia y el conocimiento, por sobre la trayectoria académica.

Así lo explica Benjamín Toselli, presidente ejecutivo de IT Hunter International, quien agrega que, si bien pueden existir algunas diferencias entre estos perfiles, hay ciertas capacidades y habilidades comunes que el mercado exige en ellos.

Los CIO son ejecutivos muy valorados en el mercado y muy escasos, razón por la cual las empresas grandes y medianas están dispuestas a pagar salarios muy elevados por tenerlos en sus filas

Hoy, según la empresa, muchas empresas estadounidenses están contratando a especialistas TI en Chile que cuenten con un nivel de inglés Intermedio Alto (B2).

Este tipo de perfiles puede percibir remuneraciones líquidas que van desde 1,9 millones hasta 8,5 millones de pesos mensuales, dependiendo del cargo y del tamaño de la organización.