Capital Humano

La inteligencia artificial promete productividad y eficiencia, pero también puede intensificar la carga laboral, debilitar los vínculos entre compañeros y poner en riesgo la retención del talento. El desafío para las empresas es integrar la tecnología sin perder de vista a las personas.

Hoy casi un 45% de las empresas usa algo de IA y esto es un patrón muy similar en toda Latinoamérica, pero donde solamente el 17% está transformando su modelo de negocio con inteligencia artificial, destaca el vocero.

La compañía de tecnología y telecomunicaciones es parte del top 10 del ranking general y es líder en su sector, confirmando el atractivo de su oferta laboral para los profesionales del país.

La visita de representantes de Mitsubishi Materials y del Embajador de Japón en Chile marcó un nuevo hito en la colaboración entre Duoc UC y la compañía japonesa, centrada en sostenibilidad, reciclaje electrónico e innovación aplicada para la formación de estudiantes.

El 49% de las organizaciones chilenas encuestadas han experimentado un desplazamiento directo de puestos de trabajo debido a las nuevas tecnologías.

Como decía Daron Acemoglu, el desarrollo no depende solo de tener buenas instituciones, sino de tener instituciones que usen el conocimiento para ampliar las oportunidades

María Teresa González fue reconocida por la Organización Internacional de Directivos de Capital Humano, en la quinta edición de la distinción que premia por excelencia en la dirección de personas.

A pesar de los avances en temáticas laborales, aún persisten desafíos que requieren una reflexión profunda y acciones concretas.

Fue el objetivo principal del último evento Conecta I+D+i que reunió a más de 100 representantes de empresas, profesionales e investigadores para incentivarlos a resolver desafíos productivos de forma conjunta.